Enquête: La prévention des risques au travail

Formation et prévention des risques

La prévention des risques au travail est orientée selon deux axes :

– Prévention  technique (aménagement des sites, ergonomie, système de sécurité, protections collectives et individuelles ….)

– Prévention  par la formation et la sensibilisation


Le Document Unique

Certes si le Document Unique devrait permettre de définir un plan d’actions préventif suite aux audits et évaluations de sécurité effectuées au préalable  dans l’entreprise,  le processus d’évaluation des risques demeure complexe pour des dirigeants et des responsables des Ressources Humaines peu formés à ce type de procédure.

La Formation et la prévention

La formation  à la prévention des risques des collaborateurs de l’entreprise repose bien souvent sur l’espoir d’obtenir,  des résultats à l’échelle globale de l’entreprise.

Résultats en terme de diminution des accidents de travail, amélioration de la santé du personnel,  et d’une façon sous-jacente l’amélioration de la productivité, la valorisation des collaborateurs, la baisse de l’absentéisme …

La gestion des visites médicales parallèlement  aux autres mesures s’inscrit sur un troisième axe préventif.

Le cadre légal

La plupart de ses mesures préventives  sont inscrites dans un cadre légal, ou sous la forme de recommandations,  plusieurs formations sont obligatoires, la visite médicale même si son fonctionnement a été assoupli, garde elle aussi son caractère obligatoire.

Enquête et état des lieux sur la formation et la prévention des risques

Tamariss Formation, organisme de formation spécialisé dans la prévention des risques et   la santé au travail, ainsi que le site gestion-visites-medicales.fr, se proposent de faire un état des lieux sur les actions préventives menées au sein des entreprises.

Nous vous invitons donc à remplir ce questionnaire et ce, de façon anonyme, vous pouvez néanmoins si vous le souhaitez laisser vos coordonnées emails afin de recevoir par courrier électronique l’analyse du questionnaire qui vous sera envoyée début septembre. Les premiers résultats de cette enquête seront affichés sur le site à cette même date.

    Enquête

    Votre nom (vous pouvez conserver l'anonymat)

    Votre email (vous pouvez conserver l'anonymat)

    Les autres champs sont tous obligatoires, une seule réponse par case à cocher

    Votre champ principal d'activité :
    Formation en interneDirigeant d'entrepriseDRH (autre que formation)Encadrement d'équipeConsultant IndépendantAutres

    Taille de votre entreprise:
    - de 1011 à 5051 à 250251 à 500501 à 1000+ de 1000

    Les risques et dangers pouvant nuire à la santé des salariés ont-ils été identifiés dans l’entreprise ?
    ouinonje ne sais pas

    Les risques et dangers ont-ils été identifiés grâce à l’aide d’un intervenant extérieur
    ouinonje ne sais pas

    En interne avec des salariés chargés d’évaluer ces risques ?
    ouinonje ne sais pas

    Des situations dangereuses ont-elles été repérées au sein de l’établissement ?
    ouinonje ne sais pas

    Les risques inhérents à ces situations dangereuses ont-ils été classés par niveau de priorité ?
    ouinonje ne sais pas

    Les situations dangereuses ont-elles inscrites dans le Document Unique d’Evaluation des Risques Professionnels / DUERP ?
    ouinonje ne sais pas

    Au sein de votre entreprise y-a-t-il des collaborateurs initiés aux premiers secours ?
    ouinonje ne sais pas

    Au sein de votre entreprise y-a-t-il du personnel en capacité d’agir face à un risque incendie ?
    ouinonje ne sais pas

    Avez-vous eu connaissance d'une formation spécifique au risque incendie ?
    ouinonje ne sais pas

    Savez-vous ce qu’est une habilitation électrique ?
    ouinonje ne sais pas

    La gestion des visites médicales est-elle traitée dans votre entreprise :
    Par la ou les personnes qui sont en charge des ressources humainesPar un autre serviceDirectement par le centre de médecine du travailUn infirmier ou un docteur en internePar une entreprise extérieureJe ne sais pas

    Avez-vous remarqué des modifications dans l’organisation des visites médicales ?
    ouinonje ne sais pas

    Êtes-vous à jour dans vos visites médicales ?
    ouinonje ne sais pas

    Savez-vous à quoi sert le Document Unique ?
    ouinonje ne sais pas

    A –t-il été mis à jour au moins une fois par an ?
    ouinonje ne sais pas

    L’avez-vous déjà consulté ?
    ouinonje ne sais pas

    L’entreprise emploie-t-elle du personnel en situation de handicap ?
    ouinonje ne sais pas

    Savez-vous si l’entreprise a-t-elle fait appel à un établissement médico-social de travail protégé (ESAT ou EA) ?
    ouinonje ne sais pas

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